04-12-2018 15:05

Информация-разъяснение «Отсутствие у воспитателя детского сада профильного образования не может служить причиной увольнения его с работы»

В Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 14 ноября 2018 года № 41-П «По делу о проверке конституционности статьи 46 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" в связи с жалобой гражданки И.В. Серегиной» указано, что отсутствие у воспитателя детского сада профильного образования не может служить причиной увольнения его с работы, если он успешно осуществляет профессиональную педагогическую деятельность.

 

Конституционный Суд Российской Федерации признал часть 1 статьи 46 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" не соответствующей Конституции Российской Федерации в той мере, в какой она используется в качестве обоснования прекращения трудового договора с воспитателями дошкольных образовательных организаций, принятыми на работу до вступления в силу Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", успешно осуществляющими профессиональную педагогическую деятельность и признанными аттестационной комиссией соответствующими занимаемой должности. Конституционный Суд Российской Федерации указал, в частности, следующее. Часть 1 статьи 46 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" направлена на исключение замещения должностей педагогов, воспитателей в образовательных организациях лицами, не имеющими профессиональной подготовки соответствующего уровня.

 

Следовательно, установленные ею требования должны, по общему правилу, применяться при решении вопроса о приеме на работу, поскольку именно на этом этапе оцениваются деловые качества гражданина, его способность выполнять работу по определенной профессии, должности, в том числе наличие профессионального образования.

 

Помощник прокурора

Павловского района

юрист 2 класса                                                                                     Д.Р. Щербаков

Версия для слабовидящих

ПОГОДА

...

ИНТЕРЕСНОЕ

ПОЛЕЗНОЕ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


по вопросам заработной платы и нарушения трудового законодательства

В государственной инспекции труда в Краснодарском крае - 8-861-991-09-55;

В министерстве экономики Краснодарского края-8-861-210-70-50;

В министерстве труда и социального развития Краснодарского края - 8-861-252-33-15;

Администрация муниципального образования Павловский район 8-861-91-3-36-70


Министерством образования, науки и молодежной политики Краснодар­ского края, по решению Антитеррористической комиссии Краснодарского края расширены возможности экстренной психологической помощи детям, подрост­кам и молодежи. В крае заработала ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ, которой в любое время суток можно воспользоваться и получить ответы на проблемные вопросы, про­фессиональные советы и информацию.

Тел., ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ - 8 (861) 245-82-82, 8 (988) 245-82-82.