Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю информирует кубанских работодателей о двух ключевых мер государственной поддержки работодателей в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры». Новые инициативы направлены на стимулирование трудоустройства отдельных категорий граждан и создание рабочих мест для граждан с инвалидностью.

 

Государство компенсирует работодателям часть расходов на заработную плату трудоустроенных граждан из следующих категорий:

§     ветераны боевых действий, участвовавшие в специальной военной операции;

§     члены семей погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции;

§     инвалиды;

§     граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;

§     освобождённые из мест лишения свободы (в течение года после освобождения);

§     одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей или детей-инвалидов.

 

Условия участия:

·     организация зарегистрирована до 1 января 2025 года;

·     отсутствие задолженностей свыше 10 тысяч рублей;

·     трудоустройство на постоянной основе (бессрочный договор, полный рабочий день);

·     зарплата не ниже 2 МРОТ;

·     работодатель не получает аналогичные субсидии по другим программам.

 

Размер субсидии:

3 МРОТ с учётом страховых взносов за каждого трудоустроенного гражданина;

6 МРОТ с учётом страховых взносов — для инвалидов, трудоустроенных в организациях, учредителями которых являются инвалиды или общественные организации инвалидов.

 

Порядок получения:

Ø     Разместить вакансии на портале «Работа в России».

Ø     Провести собеседования с кандидатами, отобранными центрами занятости.

Ø     После трудоустройства подать заявление на субсидию в Отделение Соцфонда по Краснодарскому краю.

 

Сроки выплат:

o     первый платёж — через месяц после трудоустройства;

o     второй — через три месяца;

o     третий — через шесть месяцев.

 

Государство также компенсирует работодателям до 200 тысяч рублей на оборудование одного рабочего места для граждан с инвалидностью, включая:

§     покупку специализированного оборудования, мебели и технических приспособлений;

§     монтаж и установку оборудования;

§     организацию надомного рабочего места (при наличии рекомендаций в ИПРА).

 

Кого нужно трудоустроить:

 

ü     граждан с инвалидностью I и II групп;

ü     ветераны боевых действий с инвалидностью.

 

Условия участия:

Ø     трудоустройство на срок не менее 9 месяцев;

Ø     зарплата не ниже МРОТ;

Ø     рабочее место оборудовано с учётом рекомендаций ИПРА.

 

Порядок получения:

Подать заявление в службу занятости в течение трёх месяцев после трудоустройства гражданина с инвалидностью.

 

Если остались вопросы, то работодатель может обратиться в региональный контакт-центр для страхователей: 8 (861) 214-28-68.